حاسبة رصيد الإجازات السنوية
اكتب تاريخ التعيين وتاريخ الميلاد، وتعرف العامل يستحق كام يوم إجازة السنة دي، وإمتى الرصيد هيزيد.
البيانات
أول يوم شغل عند صاحب العمل ده.
اليوم اللي عايز تعرف الرصيد لحده. النهارده مكتوب جاهز.
من سن 50 الإجازة بتبقى 30 يوم.
سنة
بتتحسب في الـ 10 سنين (مادة 124).
بدل الرصيد (اختياري)
يوم
أيام الإجازة السنوية اللي العامل ماخدهاش لسه.
جنيه
الأجر الشامل (الأساسي والبدلات والحوافز). منه بيتحسب أجر اليوم لقيمة الرصيد.
أجر اليوم = الأجر الشهري ÷
القانون ما حددش طريقة حساب أجر اليوم. الشائع ÷ 30.
النتيجة
إزاي بنحسب؟
- السنة الأولى: 15 يوم، بس بعد ما يكمّل 6 شهور، وبتتحسب بنسبة الشهور الكاملة: 15 × الشهور ÷ 12.
- من السنة التانية: 21 يوم.
- 30 يوم لو كمّل 10 سنين خدمة (حتى عند أصحاب عمل تانيين) أو لو سنه تعدّى 50 سنة.
- 45 يوم لذوي الإعاقة والأقزام، و7 أيام زيادة في كل الأحوال للشغل الخطر أو المضر بالصحة أو في المناطق النائية.
- أيام الراحة الأسبوعية والأعياد الرسمية مش بتتحسب من الإجازة (مادة 124).
- بدل الرصيد = أيام الرصيد × (الأجر الشهري الشامل ÷ القسمة اللي اخترتها).
قواعد مهمة
- صاحب العمل بيحدد مواعيد الإجازة، والعامل لازم ياخد 15 يوم على الأقل في السنة، منهم 6 أيام متصلة (مادة 125).
- الرصيد بيتسوّى مرة على الأقل كل 3 سنين، وبيتصرف كله عند ترك الشغل (مادة 125).
- الإجازة العارضة: لحد 7 أيام في السنة، بحد أقصى يومين في المرة، وبتتخصم من السنوية (مادة 128).
- يوم إجازة مدفوع عند ولادة طفل، لحد 3 مرات طول مدة الخدمة (مادة 128).
المصادر
- قانون العمل رقم 14 لسنة 2025 (الجريدة الرسمية، 3 مايو 2025): المواد 124 و125 و128
آخر مراجعة: 31 أكتوبر 2026. الحساب كله بيتم على جهازك، ومفيش أي حاجة من اللي بتكتبه بتتبعت. آخر أرقام كتبتها بتفضل على جهازك بس، وتمسحها بزرار «ابدأ من جديد».